Gemeinde Reichelsheim

Mitarbeiter für den Fachbereich Bauen & Liegenschaften

Mitarbeiter für den Fachbereich Bauen & Liegenschaften

Was du mitbringen solltest:
+ abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur/in (FH) in einem zum Aufgabengebiet passenden Fachbereich oder eine andere entsprechende Qualifikation, die zur Aufgabenerfüllung befähigt
+ fundiertes Fachwissen und mehrjährige Berufserfahrung in verantwortlicher Position innerhalb oder außerhalb des öffentlichen Dienstes
+ gute IT- und Office-Kenntnisse
+ Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen, sicheres und gewandtes Auftreten und Flexibilität
+ Fähigkeit zum analytischen Denken und praxisorientierter Problemlösung
+ Eigeninitiative und überdurchschnittliches Engagement, Teamfähigkeit
+ Organisations- und Verhandlungsgeschick
+ gute mündliche wie schriftliche Ausdrucksfähigkeit
+ serviceorientierte Aufgabenerledigung
+ Bereitschaft zur Teilnahme an Terminen außerhalb der üblichen Arbeitszeit
+ Fahrerlaubnis Klasse B
+ Fortbildungsbereitschaft

Was wir dir bieten:
+ Perspektive zur Stellvertretenden Leitung des Fachbereiches
+ Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum
+ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
+ Vergütung nach TVöD mit Zusatzversorgung
+ Mobiles Arbeiten ist grundsätzlich möglich
+ Regelmäßige gesundheitsfördernde Angebote und frische Obstkörbe
+ Zeitgutschrift am Geburtstag

Deine Aufgaben:
+ Aufgaben der Gemeinde- und Ortsteilentwicklung sowie der Flurbereinigung, insbesondere Projektsteuerung Städtebauförderung Lebendige Zentren
+ Koordination von Maßnahmen im Rahmen der Städtebauförderung
+ Vorbereitung, Vergabe und Überwachung der Ausführung von Projekten im Hoch-, Tief- sowie Landschaftsbau
+ Vollzug von Vorschriften des Baugesetzbuches, der Hessischen Bauordnung, der HOAI und sonstiger baurechtlicher Vorschriften
+ Mitarbeit bei der Bauleitplanung und Naturschutz- und Umweltschutzrechtlicher Aufgaben
+ Zusammenarbeit mit kommunalen Gremien und Präsenz bei Sitzungen auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit



📍 Reichelsheim
📞 06164 50820
✉️ bewerbungen@reichelsheim.de
📲 https://www.reichelsheim.de


Gemeinde Reichelsheim
Bismarckstraße 43
64385 Reichelsheim


Ansprechpartnerin: Ulrike Jung


Die freie Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Vollständige Details anzeigen

Tipps zu deiner Bewerbung.

Checkliste für ein gelungenes Anschreiben.

+Absender mit Name, Adresse, Telefonnummer, E-Mail-Adresse

+Empfängeradresse mit Name der Firma, Name des Ansprechpartners, Firmenanschrift

+Datum

+Betreff mit Bezug zur ausgeschriebenen Stelle (z.B. „Bewerbung als MarketingManager, Stellenanzeige auf berufswelt-odenwald.de“)

+Anrede mit konkretem Ansprechpartner (z.B. „Sehr geehrter Herr Müller-Meier“)

+ Kurze Einleitung

+Kurze Darstellung der Stärken und Kenntnisse in Bezug auf die ausgeschriebene Stelle (mit Beispiel)

+Warum bewirbst du dich gerade bei diesem Unternehmen?

+Weitere Kenntnisse, die für die Stelle von Nutzen sein können

+evtl. Referenzen

+Ab wann kannst du die Stelle antreten? (evtl. Kündigungsfrist nennen)

+Gehaltsvorstellungen (nur falls in der Anzeige verlangt)

+Abschlusssatz

+Grußformel

+Unterschrift (bei E-Mail-Bewerbung: nicht zwingend notwendig)

+Anlagen (bei E-Mail als PDF): Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate

Wie sollte mein Lebenslauf strukturiert sein?

Der Lebenslauf verschafft Personalern einen genauen Überblick über deinen Bildungsabschluss, deine beruflichen Stationen sowie über weitere Erfahrungen und Kenntnisse, die du bislang gesammelt hast. Dabei ist es wichtig, dass der Lebenslauf einfach und übersichtlich aufgebaut ist, um die wichtigsten Punkte schnell erfassen zu können. Schon seit Jahren hat sich dabei der umgekehrt chronologische Aufbau durchgesetzt.Das heißt, die aktuellsten Berufserfahrungen werden zuerst genannt. Danach kommen Studium bzw. Ausbildung, die schulische Laufbahn sowie die Kenntnisse. Das hat den Vorteil, dass Personaler die wichtigsten Angaben zuerst sehen.

+ Persönliche Angaben (Name, Adresse, Telefonnummer, E-Mail-Adresse, ggf. Blog/Homepage)

+ Berufserfahrung

+ Weiterbildungen

+ Praktika / Auslandserfahrung / Nebenjobs

+ Studium / Ausbildung

+ Wehr- oder Zivildienst (ggf.)

+ Schule

+ Kenntnisse (Sprachen, IT, ggf. Führerschein, Veröffentlichungen etc.)

+ Interessen / Hobbys (optional)